また繰り返すのか、心の病

６月から新しい部署に転属になり、病欠で休んでいて
復帰後に取り上げられた係長職に復帰した。
新設部署で仕事がまだ見えず、結構毎日がヒマなのだが
前部署は個室だったのが、今は色んな課が一緒になっていて
しかもみんな営業時間が過ぎても残っている・・・
いわば残業をしている。
私は残業が嫌いで、仕事は時間内で済ます・・・
それがモットーである。。
残業という制度は、例えば８時間で終わるはずの仕事が
時間調整して９時間で終わらせ、残業費を稼ぐ・・そんなもんだ。
残業は仕方なく仕事量が多くて１日するのはいいが
それが慢性的になっていたら、それは要員配置に問題がある。
だからそんな奴に付き合えないのだが
みんな残っている状態で帰るのはさすがに気が引けて
自分が心の病に陥った原因の一つが、それであった。
会社は人件費を削ることが重要なはずなのに
それを考慮するのは管理者のくせに
残業がつかない管理者が遅くまで残っていたら
やっぱり帰りづらい。。
だから管理者自ら率先して帰る！これを実践しなきゃ。
私は実行して全体の残業を減らした実績がある。。
でも帰れずにいた女性にあれこれ愚痴られて
結局心の病気になった。。
二の舞はゴメンだ。。