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食い違い

2006年07月27日 00:05

今仕事の立場上取りまとめ役になっていて部下がいるのですが、仕事に対する考え方が違っていて口論めいたことに。

自分の考えが必ずしも正しいかどうかは正直自信がないのだけど、相手の考え方も容易には受け入れられず、といった状態でした。

相手の考え方を受け入れれば万事解決なのかもしれないがその場限りな気もして。とはいえ、このまま自分の意見を通せば相手のモチベーションが下がりそうで、それも困るわけです。

結局途中でうやむやになってしまったのですが、やっぱり腹を割って話し合おうと思ってます。やっぱり自分の考え方は全く通じないのかもしれないけどそのときは諦めるべきなんでしょう。

人間関係って難しい…。

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